¿Por qué varían las retenciones en la nómina?
En mi nómina tengo una retención del 14%, con un contrato indefinido. Antes tenía un 2% en la empresa de trabajo temporal en la que estuve tres meses. En un tercer trabajo anterior tenía un 10%, también con un contracto indefinido. ¿Por qué varía tanto la retención?



Para determinar las retenciones se realizan las operaciones siguientes: a partir de los rendimientos íntegros del trabajo del empleado se determina la base de cálculo del tipo de retención, conforme a la normativa del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF); en segundo lugar, el mínimo personal y familiar; luego, la cuota y el tipo de retención; el importe de la retención será el resultado de aplicar el tipo de retención a la cuantía total de las retribuciones que se abonen.

Para fijar la base de cálculo, se toma la cuantía total estimada de las retribuciones en dinero o en especie que vayas a percibir en el año natural de imputación del impuesto, con excepción de las contribuciones empresariales a los planes de pensiones y a las mutualidades de previsión social que reduzcan la base imponible del contribuyente y los atrasos que correspondan a ejercicios anteriores, sobre los que se aplica un tipo fijo del 15%.