Luchar contra la violencia de género, objetivo de un nuevo servicio de UGT Ávila
La organización sindical UGT en Ávila cuenta ya con un Departamento de Igualdad en el que trabajará una agente de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres para resolver las dudas relacionadas con las leyes de Igualdad, Dependencia y Violencia de Género.
Este departamento, que se ponen en marcha como consecuencia de los acuerdos alcanzados entre UGT y la Junta de Castilla y León, atenderá los casos de violencia de género, acoso sexual y acoso laboral, para lo que se contará con el apoyo de las asesorías jurídicas provinciales y regionales y con el programa de prevención de riesgos laborales.
Asimismo, asesorará a las distintas federaciones que componen esta organización y a sus representantes sindicales sobre la inclusión de cláusulas de igualdad en los convenios colectivos de los diferentes sectores de actividad laboral que hay en la provincia de Ávila.
También se encargará, finalmente, de participar en el diseño, elaboración y puesta en marcha de planes de igualdad en las empresas abulenses que así lo demanden, tanto para cumplir con sus obligaciones legales en esta materia como para responder a su compromiso con la igualdad y la responsabilidad social corporativa (RSC).
Este departamento, según se informó desde UGT Ávila, viene a completar la oferta de servicios técnicos especializados con los que ya cuenta la organización, como son el Centro de Asesoramiento Socio-Laboral para Inmigrantes, el Departamento de Juventud, el Programa de Orientación, Formación e Inserción, el Programa de Acciones de Orientación Profesional para el Empleo y Asistencia para el Autoempleo, el Programa de Prevención de Riesgos Laborales y el Instituto de Formación y Estudios Sociales.
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